Drei POHL Mitarbeiter mit Schutzhelmen und Arbeitskleidung besprechen Baupläne an einer Wand.

Abteilungsleiter SHK (m/w/d)

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  • Attraktive Bezahlung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Leistungsprämie am Jahresende
  • Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Firmenfahrzeug mit Privatnutzung
  • Große Bandbreite an unterschiedlichen Projekten
  • Modernste Ausstattung
  • Ganzjährige Beschäftigung
  • Fort- und Weiterbildungen im unternehmenseigenen POHL-Campus
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • E-Bike Leasing
  • Strategische und operative Leitung der SHK-Abteilung
  • Verantwortung für Personalführung, Kapazitätsplanung und Weiterentwicklung des Teams
  • Wirtschaftliche Steuerung der Abteilung inklusive Budgetplanung und Kennzahlenanalyse
  • Ausbau und Pflege von Kundenbeziehungen sowie Repräsentation des Unternehmens nach außen Koordination und Überwachung laufender Projekte hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
  • Unterstützung bei Angebotskalkulationen, Ausschreibungen und Vergabeverfahren
  • Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Regelwerke und interner Standards
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Bauleitung und anderen Fachabteilungen
  • Abgeschlossene technische Ausbildung im SHK-Bereich mit Meister-/Technikerabschluss oder Studium der Versorgungstechnik
  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung oder Führung eines SHK-Teams
  • Ausgeprägte Führungs- und Entscheidungskompetenz
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen
  • Hohe Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken
  • Verhandlungssicherheit im Umgang mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern
  • Führerschein Klasse B
  • Rendsburg
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In der Mitte stehen zwei POHL-Mitarbeiter in orange Schutzkleidung und Helmen in einer Baugrube. Links und rechts halten Holzbohlenwände und rote Stahlstreben die Grube; vorne unten liegt ein rundes Rohr.

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Drei Personen stehen auf einem Festivalgelände mit dem Rücken zur Kamera; die mittlere Person trägt eine POHL-Warnweste, die beiden äußeren „Wacken 2024 Crew“-Shirts.

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Bewerbungsprozess

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In der Mitte steht ein zweigeschossiges Gebäude mit grauen Fassaden und einem orangefarbenen Band; über dem Eingang hängt das Schild „POHL Campus“. Vorne im Bild parken mehrere orange POHL-Transporter zwischen dunklen Pkw; rechts schließt sich eine lange, offene Lagerhalle mit Regalen und Material an. Im Hintergrund verläuft eine Baumreihe vor blauem Himmel; links sind Nachbargebäude zu sehen.

Der POHL-Campus – Wissen, das weiterbringt

In Hohenwestedt ist mehr als ein Schulungszentrum entstanden. Der POHL-Campus ist unser Versprechen für eine bessere Zukunft. Denn hier vermitteln wir aus erster Hand Wissen, stärken Fähigkeiten und schaffen Perspektiven.

Ob Ausbildung, Weiterbildung oder Umschulung: Der POHL-Campus bündelt Know-how und bringt Theorie und Praxis an einem Ort zusammen – mit modernen Schulungsräumen und praxisnahen Trainingsmöglichkeiten.

Die fachliche Vermittlung erfolgt durch erfahrene Praktiker und ausgewiesene Spezialisten. Das sichert eine hohe Qualität in der Lehre und sorgt dafür, dass die Inhalte praxisnah, aktuell und an den Anforderungen der jeweiligen Gewerke ausgerichtet sind. So schaffen wir ein einzigartiges Lernumfeld, das auf nachhaltige Entwicklung und langfristige Qualifikation ausgelegt ist.

 

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Ansprechpersonen

In der Mitte steht eine weibliche Person mit dunklen, zu einem Dutt gebundenen Haaren. Sie trägt eine helle Jacke und ein weißes Oberteil; im Hintergrund befindet sich eine orange Gebäudefassade mit geparkten Autos.

Ann-Christin Berardi

Einsteiger & Profis

Logo Pohl im Kreis

Christina Till

Einsteiger & Profis

In der Mitte steht eine weibliche Person mit dunkelblonden, locker zusammengebundenen Haaren. Sie trägt eine helle Jacke und eine markante Halskette; im Hintergrund befindet sich eine orange Gebäudefassade und ein Parkplatz.

Nicole Clausen

Einsteiger & Profis

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